Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Где получить справку о том что не получал пособие по уходу за ребенком». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Рождение ребенка позволяет рассчитывать на ряд мер социальной поддержки, предусмотренных законодательством. Помимо прочего, семья имеет право на получение единовременной гарантированной выплаты, которая начисляется и выдается по месту осуществления трудовой деятельности.
Важно отметить, что факт получения пособия по безработице по сути является подтверждением неполучения выплат по уходу за ребенком.
Кроме, этого через определенный период (обычно это 70 дней от рождения), нужно будет оформлять пособие по присмотру за малышом. Тогда также нужно будет предоставить при его запросе документ справка о неполучении пособия до 1.5 лет ребенка.
Содержание:
Какие еще нужны документы для оформления пособия до 1.5 лет
Справка о неназначении ежемесячной выплаты может быть получен в следующих заведениях:
- место официального трудоустройства;
- фонд социального страхования;
- отдел социальной защиты населения.
В таком случае, необходимо предоставить доказательства, что сотрудник не получает это пособие ни в одной из организаций, где он трудоустроен.
При оформлении пособия через работодателя нужно предоставить:
- Заявление на пособие по форме работодателя (оформляется произвольно либо на шаблоне);
- Справка о рождении ребенка формы Ф24 (ее выдает ЗАГС при получении на руки свидетельства);
- Паспорта имеющихся родителей для сверки, а также их копии;
- Свидетельство о рождении — копия и оригинал для сверки;
- Справка о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка от второго супруга. Такая справка оформляется:
- Если он/она трудоустроен — в бухгалтерии или кадровой службе компании;
- Если он/она не работает — в территориальном органе соцзащиты;
- Если он/она самозанят (ИП, адвокаты, нотариусы и т.д.) — в территориальном органе ФСС.
Одним из документов является справка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет вторым родителем. Например, если пособие получает мать по своему месту работы, то отец должен взять справку на своей работе, что он не получает данное пособие.
Таким образом, представление справки о неполучении указанной социальной выплаты является обязательным требованием, позволяющим рассчитывать на пособие. Если второй родитель не состоит в трудовых отношениях, необходимо взять такую справку в местном органе соцзащиты населения.
Если супруг потенциальной получательницы ежемесячной выплаты не работает (в том числе является учащимся, состоит на учете в службе занятости или по другим причинам), это не лишает его обязанности предоставить справку о неполучении соцвыплаты.
И этому родителю в составе необходимых для назначения пособия документов необходимо представить копию свидетельства о разводе.
Выдана Павлову Олегу Николаевичу в том, что он действительно работает в ООО «Апрель» программистом с 16.01.2017 по настоящее время. Единовременное пособие при рождении ребенка — Павлова Евгения Олеговича 23 марта 2018 года рождения — ему не назначалось и не выплачивалось.
Образец справки о неполучении ежемесячного пособия до 1.5 лет
Такая мера была принята государством во избежание мошеннических действий, то есть одновременного получения назначенных выплат обоими родителями.
Справка о неполучении должна оформляться тем родителем, который не планирует получать пособие. При этом нужно иметь в виду, что из двух работающих родителей оно всегда выплачивается именно трудоустроенному.
Помимо справки, необходимо также иметь в наличии оформленное свидетельство на ребенка — его получают в ЗАГСе по месту жительства.
В справке работодатель обязан обозначить, что данное лицо не оформляло отпуск по уходу за детьми. Остальная информация необязательна. В справке от органа соцзащиты и фонда соцстрахования будет указано лишь о непредоставлении выплаты.
Какие документы нужны для получения справки?
Чтобы получить возможность представить указанную справку по месту требования, второй родитель должен обратиться к руководителю предприятия, в котором он состоит в трудовых отношениях. Работодатель не имеет права отказывать в выдаче подобной справки, так как работникам доступна любая информация о произведенных им выплатах. Помимо этого, требования об оформлении такого документа прямо предусмотрено приказом № 1012н. На получение этой денежной суммы ежемесячно может претендовать любой гражданин вне зависимости официального трудоустройства.
Существуют некоторые правила оформления справки, которые должны быть соблюдены независимо места ее выдачи. В обязательном порядке документ должен содержать следующую информацию:
- наименование предприятия;
- регистрационные номера компании;
- юридический адрес фирмы и контактный телефон;
- ФИО гражданина, для которого подготавливается справка. Обычно уход за ребенком оформляет мать ребенка, при этом отец получает справка о неполучении пособия до 1.5 лет;
- основная часть. В ней указываются сведения о неполучении пособия по уходу за ребенком отцом;
- подпись ответственных лиц;
- печать организации;
- дата составления бумаги.
Отцу ребенка нужно обратиться по месту своей работы за данной справкой. Ответственный работник должен оформить справке следующим образом.
Справка, что пособие не назначалось и не выплачивалось по второму месту работы
В ней должны отображаться сведения о том, что он не получал и не будет получать ежемесячные выплаты и оформлять декретный отпуск.
Если документ выдается по месту официального трудоустройства отца или матери, в нем указывают информацию о том, что сотрудник не брал отпуск для ухода за ребенком. В этом случае бумагу подписывает директор предприятия и главный бухгалтер.
Отец или мать ребенка имеют право получать на своего родившегося ребенка ежемесячное пособие до тех пор, пока ему не исполнится 18 месяцев. Право на пособие имеет любой из родителей ребенка.
В таком случае он должен предоставить такие справки с дополнительных официальных источников дохода тому работодателю, через которого будет осуществляться выплата средств.Данная справка служит подтверждение тому, что пособие выплачивается только одному из родителей. Справку следует получит у работодателя обязательно, для этого необходимо обратиться к сотруднику кадровой службы или иному работнику, который отвечает за подобные вопросы. Скачать образец справки с места работы отца о неполучении пособия на ребенка можно в конце статьи (word).
Внимание! К сожалению, может возникнуть ситуация, когда родители не живут вместе, но в то же время не оформили развод официально. Но второй супруг отказывается предоставить документ, либо просто игнорирует просьбы его оформить. В законе не предусматриваются действия на такой случай.
При этом получать деньги и находиться в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет может как мать, так и отец. Особенности получения выплаты отцом описаны в этой статье.
После рождения ребенка новоиспеченным родителям полагается выплата гарантированного ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет. При этом важно учесть, что каждое из них может быть начислено только одному законному представителю, например, матери. Для того чтобы претендовать на пособие, необходимо подготовить пакет документов. Обязательным из них является справка, которая будет выступать в качестве доказательства того, что один из родителей (например, отец) не получает пособие до 1.5 лет ребенка.
Оформление пособий начинается с подготовки определенных документов. Одним из таковых является справка о неполучении пособия вторым родителем.
Действующим Законодательством РФ не предусмотрен унифицированный бланк оформления справки данного вида. В связи с этим она может быть составлена в свободной форме. Если официально трудоустроенный гражданин (например, отец ребенка) обращается за получением справки к руководству компании по месту работы, начальство имеет право выдать документ, оформленный на фирменном бланке.Для их оформления матери необходимо предоставить с места работы отца справку, подтверждающую факт того, он сам не является их получателем и не находится в отпуске по уходу.
Справка о неполучении пособия и пакет других документов передается заявителем в территориальное отделение социальной защиты или работодателю.Если родитель, который не будет получать такое пособие, работает, то справку о неназначении пособия он должен взять у своего работодателя.
Индивидуальный предприниматель (ИП) не является неработающим, он может добровольно уплачивать за себя страховые взносы на обязательное социальное страхования.Необходимо будет либо наладить контакт с супругом и убедить его оформить справку, либо письменно обратиться к его работодателю, указав в просьбе, что второй супруг отказывается оформлять документ. Однако, скорее всего руководство компании-работодателя откажет, из-за того, что подобная информация является персональными данными.
Законодательство не содержит требований о порядке заполнения данного бланка. Справка может составляться в произвольной форме и удостоверяется подписью должностных лиц и печатью предприятия.
Похожие записи: